新客户需求使Topsoe降低了最高管理层

哈尔德尔塔索市场经营着这些年来展示后退发展。尽管存在 - 尽管发生了加强的竞争，但是 - 奥波内已经设法维持其市场份额。现在，该公司使本组织更加敏捷，明确的目的是匹配全球客户的需求和期望 - 更快，更有效。

Haldor Topsoe希望与其客户进行更加仔细的合作。这就是为什么公司现在改变其顶级管理的组成以及其他行动。野心很高。它不再足以提供最佳技术 - 该公司希望为客户的需求提供最优化的解决方案。

这些变化涉及将顶部管理减少到现在的六个功能。Going forward, top management will – besides CEO Bjerne S. Clausen and CFO Peter Rønnest Andersen – consist of the heads of the company’s four business units with combined global responsibility for product development, sales, and execution within the company’s four business areas: Chemicals, Refinery, Environmental and New Business. Moreover, the four global business units will be responsible for prioritizing regional and national activities across markets.

“我们需要以更有效的方式运行该公司，并呼吁更精简的顶级管理组。与此同时，我们希望符合客户越来越多，对加强其业务的解决方案。我们在我们的世界级技术中有一个伟大的起点，我相信我们也将成为首选供应商，“CEO Bjerne S. Clausen说。

After the changes, Topsoe’s top management consists of CEO Bjerne S. Clausen and CFO Peter Rønnest Andersen and the four Executive Vice Presidents of the business units: Per Bakkerud, Chemicals, Morten Schaldemose, Refinery, Peter Thoft Knudsen, Environmental, and Kim G. Knudsen, New Business.

创新委员会成立
作为重组的核心部分，董事会首次建立“创新和发展委员会” - 换句话说，“科学论坛”与董事会直接提及和与成员直接提及。根据Bjerne S Clausen的说法，关于Topsoe的研发至关重要的明确信号，并强调了董事会和最高管理层希望密切关注其发展的事实。

“我们无法要求我们对我们的研发提供更大的支持。我觉得这一极为令人鼓舞，非常有前途的发展，“Bjerne S. Clausen说。

联系信息：
Kristine Ahrensbach.
公司通信和营销副总裁
Haldor Topsoe A / s
+45 25529547